Quanto ao reajuste salarial, a nossa pedida agora é de 6,5% (em cima do salário de fevereiro de 2014) e a proposta da Católica é agora de 5,81%, sendo os 5,38% em março, abril e maio e os 5,81% apenas a partir da folha de junho e relativo ao salário de fevereiro de 2014 e não em cima do salário de maio.

Quanto a bolsa de estudos a Católica quer voltar a debater esta cláusula com o SINTEEPE só após a formatura da primeira turma de medicina. Estamos falando em voltar a debater e isso não significa aceitar o curso de medicina com bolsa. O SINTEEPE deseja agora que o curso de medicina fique fora da bolsa apenas durante este acordo coletivo, ou seja, na prática, como as negociações seguem até junho/julho de cada ano, no vestibular de dezembro de 2016 para começar a estudar em fevereiro de 2017 teremos direito a bolsa em medicina. Lembrando a todos que o curso de medicina tem 6 anos de duração e pela proposta da Católica apenas em junho/julho de 2019 é que iremos decidir ou não se teremos direito ou não ao curso de medicina.

Esta negociação não está fácil (na verdade nunca foi fácil), mas com toda certeza... COM APOIO DOS TRABALHADORES, O SINTEEPE SE FORTALECE... PENSE NISSO E JUNTE-SE A NÓS. Nossa próxima reunião com a UNICAP será na quinta-feira, dia 29 de maio, às 16 horas, na PRAD. Assim que tivermos a data de nossa assembleia informaremos aqui no site, no face e nos locais que batemos o ponto.